Pengaruh Loyalitas dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Lion Parcel

• ABDUL AZIS
• 2025

---

Pada penelitian ini terdapat loyalitas dan disiplin sebagai variabel independent dan kinerja karyawan sebagai variabel dependent. Penelitian ini dikaji untuk mengetahui pengaruh loyalitas dan disiplin terhadap kinerja karyawan pada PT. LION PARCEL, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan loyalitas dan disiplin terhadap kinerja karyawan pada PT. LION PARCEL. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Penelitian ini menggunakan teknik sampling dengan menyebarkan kuisioner kepada karyawan dan analisis data menggunakan uji validitas, uji reabilitas, uji normalitas, uji multikolineritas, uji heteroskedasitisas, uji linearitas, uji regresi liner berganda, uji t, uji f, dan uji koefisien determinasi secaa parsial dan secara simultan. Penelitian ini dilakukan untuk menguji pengaruh loyalitas dan disiplin terhadap kinerja karyawan di PT. LION PARCEL Jakarta Barat. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh loyalitas dan disiplin terhadap kinerja karyawan di PT. LION PARCEL Jakarta Barat. Hasil uji T variabel loyalitas (X2) menunjukan bahwa, nilai t hitung > t tabel (2,349 > 1,683) dan nilai sig < 0,05 (0,024 < 0,05) yang berarti terdapat pengaruh positif dan signifikan antara variabel loyalitas terhadap kinerja karyawan PT. LION PARCEL. Hasil uji T variabel disiplin (X2) menunjukan bahwa, nilai t hitung < t tabel (0,928 < 1,683) dan nilai sig > 0,05 (0,359 > 0,05) yang berarti H0 diterima dan H1 ditolak sehingga tidak terdapat pengaruh positif dan signifikan antara variabel disiplin terhadap kinerja karyawan PT. LION PARCEL. Hasil uji F menunjukan bahawa nilai F-tabel lebih besar (14,738 > 3.238) dan nilai signifikansi sebesar lebih kecil (0,00 < 0,05), sehingga dapat disimpulkan bahwa loyalitas (X1) dan disiplin (X2) secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. LION PARCEL.

 

• Loyalitas
• Disiplin
• Kinerja Karyawan

https://repository.bsi.ac.id/repo/70319/Pengaruh-Loyalitas-dan-Disiplin-Kerja-Terhadap-Kinerja-Karyawan-Pada-PT.-Lion-Parcel
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.