File Full Skripsi (Revisi)_Anaqoh Mufarrihaty

• ANAQOH MUFARRIHATY
• 2025

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas pegawai Badan Penyelenggara Jaminan Produk Halal (BPJPH). Penelitian ini menguji apakah stres kerja dan motivasi kerja, baik secara parsial maupun simultan, berpengaruh terhadap produktivitas. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif asosiatif dengan teknik total sampling terhadap 42 responden. Variabel independen yang digunakan adalah stres kerja dan motivasi kerja, sedangkan variabel dependen adalah produktivitas pegawai. Hasil uji regresi menunjukkan bahwa stres kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap produktivitas (nilai signifikansi 0,513 > 0,05 dan t hitung -0,660 < t tabel 2,023), sedangkan motivasi kerja berpengaruh signifikan (nilai signifikansi 0,001 < 0,05 dan t hitung 3,766 > t tabel). Secara simultan, kedua variabel berpengaruh signifikan terhadap produktivitas dengan F hitung 8,588 > F tabel 3,23 dan nilai signifikansi 0,001. Hasil ini menunjukkan bahwa peningkatan motivasi kerja berpengaruh positif terhadap produktivitas, sementara stres kerja secara parsial tidak menunjukkan pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas pegawai.

• Stres Kerja
• Motivasi Kerja
• Produktivitas

https://repository.bsi.ac.id/repo/74357/File-Full-Skripsi-(Revisi)_Anaqoh-Mufarrihaty
File full-text dikunci.