PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN SALES PADA PT BINTANG SEMESTA MOTOR

• ELVIN AGUSTINI ZEBUA
• 2025

---

Elvin Agustini Zebua (64212347), Pengaruh Pelatihan Kerja dan Komunikasi Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Sales PT Bintang Semesta Motor.

Dalam penelitian ini, produktivitas kerja merupakan variabel dependen, sedangkan komunikasi organisasi dan pelatihan kerja merupakan faktor independen. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana komunikasi organisasi dan pelatihan kerja mempengaruhi produktivitas staf penjualan di PT Bintang Semesta Motor, baik secara parsial maupun bersamaan. Penelitian ini mencoba menjelaskan bagaimana komunikasi organisasi dan pelatihan kerja mempengaruhi produktivitas staf penjualan di PT Bintang Semesta Motor. Kuesioner didistribusikan sebagai bagian dari metodologi penelitian asosiatif kausal kuantitatif yang memanfaatkan data primer. Strategi pengambilan sampel jenuh digunakan untuk memilih 30 partisipan dari populasi penelitian yang berjumlah 33 orang. Dengan menggunakan pendekatan regresi linier berganda, perangkat lunak SPSS versi 26 digunakan untuk menganalisis data. Temuan penelitian menunjukkan bahwa pelatihan kerja dan produktivitas karyawan berkorelasi positif dan signifikan. Selain itu, komunikasi organisasi berdampak signifikan dan positif terhadap produktivitas pekerja. Secara bersamaan, komunikasi perusahaan dan pelatihan kerja berdampak signifikan dan positif terhadap produktivitas tenaga penjualan. Skor R-kuadrat yang Disesuaikan dalam penelitian ini adalah 56,7%, dengan total 43,3% dipengaruhi oleh faktor-faktor yang tidak termasuk dalam analisis.

Kata Kunci : Pelatihan Kerja, Komunikasi Organisasi, Produktivitas Kerja, Karyawan Sales.

• Pelatihan kerja
• komunikasi organisasi dan produktivvitas kerja karyawan sales

Tautan dinonaktifkan.