PENGARUH FASILITAS KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV BIMANTARA PUTRA TEKNIK

• ANGGITA SARI
• 2025

---

Anggita Sari (64207277), Pengaruh Fasilitas Kerja Dan Kompensasi Terhadap
Kinerja Karyawan Cv. Bimantara Putra Teknik.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh fasilitas kerja dan kompensasi
terhadap kinerja karyawan di CV. Bimantara Putra Teknik. Metode penelitian yang
digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan survei terhadap 40 karyawan sebagai
sampel. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan regresi linier
berganda dengan bantuan SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fasilitas
kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan (nilai signifikansi 0,007 < 0,05),
sedangkan kompensasi tidak berpengaruh signifikan (nilai signifikansi 0,360 > 0,05).
Secara simultan, kedua variabel tersebut berpengaruh signifikan terhadap kinerja
karyawan dengan nilai Adjusted R² sebesar 0,539 (53,9%). Implikasi penelitian ini
menekankan pentingnya peningkatan fasilitas kerja untuk mendukung kinerja karyawan,
sementara sistem kompensasi perlu dievaluasi lebih lanjut.
Kata kunci : Fasilitas Kerja, Kompensasi, Kinerja Karyawan

• FASILITAS KERJA
• KOMPENSASI DAN KINERJA KARYAWAN

https://repository.bsi.ac.id/repo/70643/PENGARUH-FASILITAS-KERJA-DAN-KOMPENSASI-TERHADAP-KINERJA-KARYAWAN-CV-BIMANTARA-PUTRA-TEKNIK
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.