PENGARUH STRES KERJA DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT INFRASTRUKTUR BISNIS SEJAHTERA

• PALUPI MARGINING UTAMI
• 2025

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan work life balance
terhadap kinerja karyawan di PT Infrastruktur Bisnis Sejahtera. Metode yang
digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan desain kausalitas. Populasi dalam
penelitian ini adalah seluruh karyawan yang berjumlah 250 orang, dengan jumlah
sampel sebanyak 71 responden yang ditentukan melalui rumus Slovin dan teknik
purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dan studi pustaka.
Teknik analisis data yang digunakan regresi linier berganda menggunakan SPSS. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa stres kerja (X1) berpengaruh signifikan terhadap
kinerja karyawan dan Work life balance (X2) juga berpengaruh signifikan terhadap
kinerja karyawan. Secara simultan variabel stres kerja dan work life balance bersamasama
berpengaruh terhadap kinerja karyawan.

https://repository.bsi.ac.id/repo/71200/PENGARUH-STRES-KERJA-DAN-WORK-LIFE-BALANCE-TERHADAP-KINERJA-KARYAWAN-PADA-PT-INFRASTRUKTUR-BISNIS-SEJAHTERA
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.