Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PPSU Kelurahan Setia Budi

• NUR AISYAH
• 2024

---

Kelurahan Setia Budi merupakan kampung yang bisa dibilang sangat strategi dikarenakan letaknya dekat dengan Gedung-gedung perkantoran yang menjadi pusat Kota DKI Jakarta. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PPSU Kelurahan Setia Budi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode Kuantitatif Deskriptif  dengan menggunakan statistik. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan angket atau kuesioner. Jumlah sampel yang di ambil sebanyak 50 orang. Penelitian ini dilakukan dengan menguji kualitas data, asumsi klasik, regresi linear berganda dan koefisien determinasi. Penelitian ini dilakukan dalam jangka waktu 3 bulan. Hasil penelitian ini diketahui setelah melakukan uji-uji tersebut. Pada hasil uji t (parsial) variabel motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan dengan hasil T hitung 5,787>2,0117 sedangkan variabel displin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan dengn hasil T hitung 2,215 >2,0117 dan hasil uji f (simultan) variabel motivasi kerja dan disiplin kerja mempunyai pengaruh terhadap kinerja karyawan secara bersamaan dengan hasil F hitung 110,259>3,20.

 

• Motivasi Kerja
• Disiplin Kerja
• Kinerja Karyawan

https://repository.bsi.ac.id/repo/54709/Pengaruh-Motivasi-Kerja-dan-Disiplin-Kerja-Terhadap-Kinerja-Karyawan-PPSU-Kelurahan-Setia-Budi
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.