PENGARUH BEBAN KERJA DAN IMPROVEMENT TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT OMRON MANUFACTURING OF INDONESIA

  • NISA UL KORIYAH
  • 2025

Abstrak

Penelitian ini berawal dari permasalahan pada produktivitas karyawan, yang merupakan faktor penting bagi perusahaan di PT Omron Manufacturing of Indonesia. Masalah dalam penelitian ini adalah hilangnya beberapa proses berulang yang mengakibatkan tidak seimbangnya cycle time tiap proses antar operator. Hal ini membuat beban kerja karyawan yang tidak dihilangkan prosesnya lebih tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan improvement terhadap produktivitas kerja karyawan baik secara parsial maupun simultan di PT Omron Manufacturing of Indonesia. Metode yang digunakan adalah kuantitatif statistic dengan jumlah sampel 67 responden. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, studi dokumentasi dan kuesioner. Metode analisis data yang digunakan adalah uji kualitas data, uji asumsi klasik, uji hipotesis, serta yang terakhir ada uji koefisien determinasi (R2). Hasil penelitian menunjukan bahwa Beban Kerja dan improvement berpengaruh terhadap produktivitas karyawan sebanyak 56%. Pengaruh variabel independent yang dominan adalah improvement (41%) sedangkan beban kerja (15%). Beban Kerja dan Improvement berpengaruh signifikan secara simultan terhadap produktivitas karyawan pada PT Omron manufacturing of Indonesia.

Kata Kunci
Akses Repositori Open Access

https://repository.bsi.ac.id/repo/61185/PENGARUH-BEBAN-KERJA-DAN-IMPROVEMENT-TERHADAP-PRODUKTIVITAS-KARYAWAN-PADA-PT-OMRON-MANUFACTURING-OF-INDONESIA
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.

Detail Informasi

Tugas Akhir ini ditulis oleh :

  • 64207141 - NISA UL KORIYAH
  • Prodi : Manajemen
  • Kampus : Bekasi
  • Tahun : 2025
  • Pembimbing : Warsono, SE, MM
  • Kode : 0213.S1.64.SKRIPSI.II.2025
  • Status Akses : Open Access
  • Diinput oleh : AXD
  • Terakhir update : 11 Maret 2025
  • Dilihat : 84 kali