PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT ORANGE INTERNET TEKNOLOGI

• MEYANA MANURUNG
• 2025

---

Meyana Manurung (64207184), Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pemberian Insentif Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Orange Internet Teknologi

PT Orange Internet Teknologi, yang didirikan pada 2017, telah berkembang pesat menjadi salah satu distributor peralatan rumah tangga terbesar di Indonesia. Seiring dengan pertumbuhannya, perusahaan menghadapi tantangan dalam meningkatkan produktivitas karyawan untuk mendukung operasional yang lebih efisien. Salah satu faktor yang mempengaruhi produktivitas karyawan adalah disiplin kerja. Disiplin yang baik akan mendorong pencapaian tujuan perusahaan dengan meningkatkan kinerja individu dalam melaksanakan tugasnya.

Selain itu, pemberian insentif juga dapat meningkatkan motivasi dan semangat kerja karyawan. Insentif yang diberikan dengan tepat dapat meningkatkan penghargaan terhadap karyawan, yang berpengaruh pada produktivitas kerja. Oleh karena itu, penting untuk mengetahui sejauh mana disiplin kerja dan program insentif berpengaruh terhadap produktivitas karyawan di PT Orange Internet Teknologi.

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan insentif terhadap produktivitas karyawan, serta memberikan wawasan bagi pengelola perusahaan dalam meningkatkan kinerja organisasi. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan survei, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner kepada karyawan. Kuesioner mencakup pertanyaan terkait disiplin kerja, insentif, dan produktivitas. Data yang terkumpul dianalisis menggunakan SPSS dengan teknik statistik deskriptif dan inferensial untuk menguji pengaruh antara variabel-variabel tersebut terhadap produktivitas karyawan. Berdasarkan dari penelitian ini Perusahaan perlu mengevaluasi kembali sistem pemberian insentif yang ada, dan juga memperlihatkan bahwa disiplin kerja berpengaruh baik dan substansial terhadap produktivitas kerja karyawan, selain itu dapat dilihat bahwa adanya pengaruh simultan antara disiplin kerja dan pemberian insentif terhadap produktivitas kerja pada PT Orange Internet Teknologi.

 

Kata Kunci: Disiplin Kerja, Pemberian Insentif, Produktivitas Kerja

 

• Disiplin Kerja (X1)
• Pemberian Insentif (X2)
• Produktivitas Kerja (Y)

https://repository.bsi.ac.id/repo/61003/PENGARUH-DISIPLIN-KERJA-DAN-PEMBERIAN-INSENTIF-TERHADAP-PRODUKTIVITAS-KERJA-KARYAWAN-PADA-PT-ORANGE-INTERNET-TEKNOLOGI
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.