Ditemukan 2748 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Sistem Informasi E-Library Berbasis Web Pada SMA Negeri 1 Sungai Raya Kabupaten Kubu Raya

  • Ade Radiansyah
  • 2021

  SMA Negeri 1 Sungai Raya memiliki fasilitas berupa perpustakaan. Berdasarkan hasil penelitian, kendala yang dihadapi dalam pengelolaan perpustakaan adalah pengkategorian data buku, proses peminjaman buku, keterlambatan pengembalian atas peminjaman buku, kehilangan bukudan pandemi Covid-19 yang membuat perpustakaan tidak beroperasi. Maka dari itu Tugas Akhir ini membahas tentang pembuatan sistem ... Lihat Selengkapnya

  • Sistem Informasi
  • E-Library
  • Website

  dilihat : 519 kali

---

• PERANCANGAN SISTEM INFORMASI BOOKING ONLINE LAPANGAN SERBAGUNA DI TVRI STASIUN KALIMANTAN BARAT

  • NARKO
  • 2025

  Teknologi informasi saat ini telah memberikan dampak besar dalam berbagai aspek kehidupan, termasuk dalam pengelolaan layanan publik. Salah satu bentuk penerapan yang paling terasa manfaatnya adalah sistem pemesanan atau booking fasilitas secara digital. TVRI Stasiun Kalimantan Barat tidak hanya berperan dalam penyiaran program televisi yang menyampaikan informasi, pendidikan, dan hiburan, tetapi ... Lihat Selengkapnya

  • Layanan fasilitas booking lapangan

  dilihat : 150 kali

---

• KEPUASAN KERJA SEBAGAI FAKTOR PENENTU PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA KPN PLANTATIONS JAKARTA SELATAN

  • ANNISA LUTHFIAH
  • 2025

  Pentingnya kepuasan kerja sebagai faktor penentu produktivitas dalam menghadapi tantangan di sektor perkebunan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap produktivitas karyawan di KPN Plantations Jakarta Selatan dengan menggunakan metode kuantitatif. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 50 karyawan di divisi accounting. Uji validitas dan ... Lihat Selengkapnya

  • Kepuasan Kerja
  • Produktivitas

  dilihat : 32 kali

---

• Pelaksanaan disiplin kerja pegawai pada poksi bagian arsip dan persuratan lembaga administrasi negara ri jakarta

  • Annisa Ramadhanty
  • 2022

  Disiplin kerja merupakan kepatuhan pegawai terhadap seluruh aturan yang ada di perusahaan tempat dia bekerja. Adanya disiplin kerja akan menjamin terpeliharanya tata tertib dan kelancaran pelaksanaan kerja perusahaan, sehingga dapat memperoleh hasil yang maksimal. Tanpa adanya disiplin kerja pada pegawai, maka akan berdampak dengan menurunnya produktivitas perusahaan tersebut. Dengan disiplin ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 174 kali

---

• MOTIVASI KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN DIVISI SEKRETARIS PERUSAHAAN PT TASPEN (PERSERO) JAKARTA

  • ALFIYA NURWANDA
  • 2025

  Alfiya Nurwanda (21220131), Motivasi Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Divisi Sekretaris Perusahaan PT TASPEN (Persero) Jakarta Dalam dunia kerja yang semakin kompetitif, selain berfokus pada hasil dan layanan. Perusahaan juga diharuskan fokus pada pengelolaan karyawan yang efisien. Pada umumnya, Karyawan yang menunjukkan tingkat motivasi tinggi akan dapat memberikan kinerja yang unggul ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja
  • Kinerja Karyawan

  dilihat : 37 kali

---